4月13日，多寶山銅業第四次工會會員代表大會暨職工代表大會勝利召開，工會會員代表暨職工代表共計64人參加了會議。公司黨委書記、總經理賴桂華出席會議并作重要講話。
賴桂華充分肯定了第三屆工會委員會的工作業績，同時對做好新一屆工會工作提出了三點要求：一要牢牢把握新時代工會工作的政治方向，要圍繞黨領導核心，發揮工會干部具有年輕的激情和活力優勢，持續增強工會組織的戰斗力，保持“功成不必在我”的定力,以“抓鐵有痕、踏石留印”的韌勁,牢牢把握工會組織的“四大職能”、充分發揮“五大作用”。二要努力創造服務企業發展的新業績，要突出發揮好工會在企業、員工、社會協調發展中的促進作用，切實履行好維護職能，辦好員工子女入學及就業、困難員工幫扶等實事好事，進一步為員工“謀福利”，成為員工權益的代表者和維護者；要積極引導廣大員工圍繞精細化管理、技術創新、降本增效等深入開展富有正能量的活動，持續開拓創新，發揮工會委員的骨干作用，動員廣大職工助力企業高質量、高效益發展。三要進一步加強黨委對工會工作的領導，幫助研究解決工會工作中的問題，支持工會依法按章、獨立自主、創造性地開展工作，加強工會組織自身建設。
范添輝代表第三屆工會委員會作題為《立足安全 鼓勵創新 主動作為 創設和諧“多銅大家庭”》的工作報告，報告從政治建設、文化建設、民主管理、職工福利等方面總結了上一屆工會的成績，對下一步工會工作提出了建議。
大會經過充分醞釀、認真討論，嚴格按照程序，民主選舉產生了多寶山銅業工會第四屆委員會委員、經費審查委員會委員和女職工委員會委員，范添輝當選公司第四屆工會委員會主席。
新一屆工會委員會委員
同期召開第四屆職工代大會，討論表決通過了《年度績效考評結果運用及確認加班費補貼標準》、《黑龍江多寶山銅業股份有限公司“安全紅線”》、《嚴重違反公司規章制度解除勞動合同情形》等議案。
黑公網安備 23112102000016號
